重庆市职称评审政策（2025年）‌围绕“逐级晋升为主、绿色通道为辅”的核心原则展开，针对不同群体优化申报流程与条件：

一、‌基本原则与申报类型‌

1、‌逐级晋升为主‌：

职称晋升需按助理→中级→副高→正高的顺序逐步申请。例如申报副高需取得中级职称后任职满5年。‌‌

‌特殊人才绿色通道‌：对高层次引进人才、博士后研究人员及留学回国人员开放快速通道，但需满足相应条件（如业绩突出或国际认可成果）。‌‌‌‌

2、‌分类申报适配群体‌：

‌国有企事业单位‌：由单位统一审核材料并公示推荐。‌‌

‌民营企业及自由职业者‌：可通过人事代理机构、创业孵化基地等多元化渠道申报。‌‌

‌非公单位存档人员‌：需将档案存入重庆市人才交流服务中心满1年方可申报（2025年起严格执行此规定）。‌‌

二、‌申报条件与要求‌

1、‌学历与任职年限‌：

‌副高级职称‌：需本科及以上学历且取得中级职称后任职满5年；大专学历需助理职称满4年。‌‌

‌中级职称‌：本科需满2年，大专需助理职称满4年。‌‌

‌助理职称‌：中专学历需从事专业技术工作满4年。‌‌

2、‌业绩材料要求‌：

需提供与申报专业相关的项目合同、技术报告、论文、专著等材料，并由两名同专业正高级专家实名鉴定业绩真实性。‌‌

三、‌申报流程与时间节点（以2025年为例）‌

‌网上申报‌：通过“重庆市专业技术人员服务平台”（https://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/cqzyjsrcw/positional-portal-web/public/cert/toUserPage）完成注册、填报及材料上传。‌‌

‌关键时间节点‌：每个专业和评委会的时间要求不同，需要以官方网站为准。

如果你对重庆职称申报有任何疑问，都可以咨询我们。‌‌